साथियों , सातवे वेतन आयोग का असर बीतते हुए समय के साथ उत्तरोत्तर दिखता जाएगा.. जानिये कैसे नीचे पढ़ें पूरा विवरण : जैसा कि आप सबको ज्ञात है कि सातवें वेतन आयोग में आपके मूल वेतन को 2.62 गुना बढाकर 35400 कर दिया है ।
मूल वेतन अधिक होना तुलनात्मक रूप से लाभप्रद है , इसे आप इस उदहारण से समझ सकते हैं कि अगर आपका मूल वेतन 25000 कर दिया जाता और DA तथा अन्य भत्तों का प्रतिशत ज्यादा बढ़ाते हुए आपको 45000 रूपये वेतन दे दिया जाता तो यह त्वरित लाभ तो आपको प्राप्त होता किन्तु भविष्य में मूल वेतन कम होने के कारण आपके वेतन पर लगने वाला DA एवम् इन्क्रीमेंट कम होता जिससे भविष्य में आपके वेतन में वृद्धि कम होती और अगले वेतन आयोग तक आपके वेतन में बड़ा बदलाव न दिखता , किन्तु सातवें वेतन आयोग में मूल वेतन अधिक होने के कारण आपको मिलने वाली वेतन वृद्धि यानि इन्क्रीमेंट और DA दोनों अपेक्षाकृत ज्यादा मिलेंगे जिससे वेतन में वृद्धि तेजी से दर्ज होगी ।
➡ साथियों जैसा कि आपको ज्ञात है कि इन्क्रीमेंट सालाना 3% मिलता है तथा DA साल में दो बार मिलता है । अब यदि हम DA को 6% ही तथा मकान किराया भत्ता 1800 ₹ लगभग (स्थिर - fix मान कर) मान कर वेतन की गणना करें तो प्रतिवर्ष आपको निम्न वेतन प्राप्त होगा --
➡ जनवरी 2016 में वेतन -
35400+ DA 0 +1800 - 200 GIS = 37000 ₹
➡ जुलाई 2016 में वेतन -
36500+36500×6%+1800 - 200 = 40290 ₹
➡ जनवरी 2017 में वेतन -
36500+36500×12%+1800 - 200 = 42480 ₹
➡ जुलाई 2017 में वेतन -
37600+37600×18%+1800 - 200 = 45968 ₹
➡ जनवरी 2018 में वेतन -
37600+37600×24%+1800 - 200 = 48224 ₹
➡ जुलाई 2018 में वेतन -
38700+38700×30%+1800 - 200 = 51910 ₹
➡ जनवरी 2019 में वेतन -
38700+38700×36%+1800 - 200 = 54232 ₹
➡ जुलाई 2019 में वेतन -
39900+39900×42%+1800 - 200 = 58258 ₹
➡ जनवरी 2020 में वेतन -
39900+39900×48%+1800 - 200 = 60652 ₹
➡ जुलाई 2020 में वेतन -
41100+41100×54%+1800 - 200 = 64894 ₹
➡ जनवरी 2021 में वेतन -
41100+41100×60%+1800 - 200 = 67360 ₹
➡ जुलाई 2021 में वेतन -
42300+42300×66%+1800 - 200 = 71818 ₹
➡ जनवरी 2022 में वेतन -
42300+42300×72%+1800 - 200 = 74356 ₹
➡ जुलाई 2022 में वेतन -
43600+43600×78%+1800 - 200 = 79208 ₹
➡ जनवरी 2023 में वेतन -
43600+43600×84%+1800 - 200 = 81824 ₹
➡ जुलाई 2023 में वेतन -
44900+44900×90%+1800 - 200 = 86910 ₹
➡ जनवरी 2024 में वेतन -
44900+44900×96%+1800 - 200 = 89604 ₹
➡ जुलाई 2024 में वेतन -
46200+46200×102%+1800 - 200 = 94924 ₹
➡ जनवरी 2025 में वेतन -
46200+46200×108%+1800 - 200 = 97696 ₹
➡ जुलाई 2025 में वेतन -
47600+47600×114%+1800 - 200 = 103464 ₹
➡ जनवरी 2026 में वेतन -
मुस्कुराइए की आप आठवें वेतन आयोग के अनुसार वेतन पाने वाले हैं , बधाई हो आपको नया वेतन मिलने वाला है ।
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*नोट -*
1- उपरोक्त गणना में dearness allowance- DA को लगातार 6% पर मानकर गणना की गयी है जो की कम या ज्यादा दोनों हो सकता है ऐसी स्थिति में आपका वेतन एक या दो हजार कम या ज्यादा हो सकता है ।
2 - मकान किराया भत्ता (hra ) फिक्स रखा गया है जो की प्रतिशत में हो सकता है ऐसी स्थिति में आपका मूल वेतन बढ़ने के साथ साथ hra बढ़ेगा और ऊपर दिए हुए वेतन से ज्यादा वेतन प्राप्त होगा ।
3- लगभग 7 से 8 साल में आपका प्रमोशन हो सकता है जिसके उपरान्त आपके मूल वेतन में अचानक लगभग 12000 ₹ की वृद्धि तथा सकल वेतन में लगभग 20000 ₹ की वेतन वृद्धि हो सकती है ।
4- उपरोक्त वेतन अनुमानित वेतन है इसमें कुछ थोडा बहुत परिवर्तन संभव है ।
5- उपरोक्त सकल वेतन में से ( मूल वेतन +DA )× 10% प्रति माह नेशनल पेंशन स्कीम NPS ( न्यू ) हेतु कटौती होगी , इसके उपरान्त शेष वेतन आपको खाते में प्राप्त होगा ।
6 - आपके खाते में प्राप्त नगद वेतन पर प्रति वर्ष सरकार द्वारा निर्धारित आय कर देय होगा जो आपकी सकल आय से ही देय होगा ।
7 - उपरोक्त अनुमानित वेतन आपकी सहायता के लिए दिया गया है जिसे गणना उचित प्रतीत न हो वो नजरअंदाज कर दें , वाद विवाद न करें ।
अंत में इतनी लंबी पोस्ट को पढ़ने , समझने के लिए धन्यवाद , आपका आर्थिक सामाजिक भविष्य उज्जवल हो ऐसी कामना के साथ आप सभी को शुभकामनाएं
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मूल वेतन अधिक होना तुलनात्मक रूप से लाभप्रद है , इसे आप इस उदहारण से समझ सकते हैं कि अगर आपका मूल वेतन 25000 कर दिया जाता और DA तथा अन्य भत्तों का प्रतिशत ज्यादा बढ़ाते हुए आपको 45000 रूपये वेतन दे दिया जाता तो यह त्वरित लाभ तो आपको प्राप्त होता किन्तु भविष्य में मूल वेतन कम होने के कारण आपके वेतन पर लगने वाला DA एवम् इन्क्रीमेंट कम होता जिससे भविष्य में आपके वेतन में वृद्धि कम होती और अगले वेतन आयोग तक आपके वेतन में बड़ा बदलाव न दिखता , किन्तु सातवें वेतन आयोग में मूल वेतन अधिक होने के कारण आपको मिलने वाली वेतन वृद्धि यानि इन्क्रीमेंट और DA दोनों अपेक्षाकृत ज्यादा मिलेंगे जिससे वेतन में वृद्धि तेजी से दर्ज होगी ।
➡ साथियों जैसा कि आपको ज्ञात है कि इन्क्रीमेंट सालाना 3% मिलता है तथा DA साल में दो बार मिलता है । अब यदि हम DA को 6% ही तथा मकान किराया भत्ता 1800 ₹ लगभग (स्थिर - fix मान कर) मान कर वेतन की गणना करें तो प्रतिवर्ष आपको निम्न वेतन प्राप्त होगा --
➡ जनवरी 2016 में वेतन -
35400+ DA 0 +1800 - 200 GIS = 37000 ₹
➡ जुलाई 2016 में वेतन -
36500+36500×6%+1800 - 200 = 40290 ₹
➡ जनवरी 2017 में वेतन -
36500+36500×12%+1800 - 200 = 42480 ₹
➡ जुलाई 2017 में वेतन -
37600+37600×18%+1800 - 200 = 45968 ₹
➡ जनवरी 2018 में वेतन -
37600+37600×24%+1800 - 200 = 48224 ₹
➡ जुलाई 2018 में वेतन -
38700+38700×30%+1800 - 200 = 51910 ₹
➡ जनवरी 2019 में वेतन -
38700+38700×36%+1800 - 200 = 54232 ₹
➡ जुलाई 2019 में वेतन -
39900+39900×42%+1800 - 200 = 58258 ₹
➡ जनवरी 2020 में वेतन -
39900+39900×48%+1800 - 200 = 60652 ₹
➡ जुलाई 2020 में वेतन -
41100+41100×54%+1800 - 200 = 64894 ₹
➡ जनवरी 2021 में वेतन -
41100+41100×60%+1800 - 200 = 67360 ₹
➡ जुलाई 2021 में वेतन -
42300+42300×66%+1800 - 200 = 71818 ₹
➡ जनवरी 2022 में वेतन -
42300+42300×72%+1800 - 200 = 74356 ₹
➡ जुलाई 2022 में वेतन -
43600+43600×78%+1800 - 200 = 79208 ₹
➡ जनवरी 2023 में वेतन -
43600+43600×84%+1800 - 200 = 81824 ₹
➡ जुलाई 2023 में वेतन -
44900+44900×90%+1800 - 200 = 86910 ₹
➡ जनवरी 2024 में वेतन -
44900+44900×96%+1800 - 200 = 89604 ₹
➡ जुलाई 2024 में वेतन -
46200+46200×102%+1800 - 200 = 94924 ₹
➡ जनवरी 2025 में वेतन -
46200+46200×108%+1800 - 200 = 97696 ₹
➡ जुलाई 2025 में वेतन -
47600+47600×114%+1800 - 200 = 103464 ₹
➡ जनवरी 2026 में वेतन -
मुस्कुराइए की आप आठवें वेतन आयोग के अनुसार वेतन पाने वाले हैं , बधाई हो आपको नया वेतन मिलने वाला है ।
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1- उपरोक्त गणना में dearness allowance- DA को लगातार 6% पर मानकर गणना की गयी है जो की कम या ज्यादा दोनों हो सकता है ऐसी स्थिति में आपका वेतन एक या दो हजार कम या ज्यादा हो सकता है ।
2 - मकान किराया भत्ता (hra ) फिक्स रखा गया है जो की प्रतिशत में हो सकता है ऐसी स्थिति में आपका मूल वेतन बढ़ने के साथ साथ hra बढ़ेगा और ऊपर दिए हुए वेतन से ज्यादा वेतन प्राप्त होगा ।
3- लगभग 7 से 8 साल में आपका प्रमोशन हो सकता है जिसके उपरान्त आपके मूल वेतन में अचानक लगभग 12000 ₹ की वृद्धि तथा सकल वेतन में लगभग 20000 ₹ की वेतन वृद्धि हो सकती है ।
4- उपरोक्त वेतन अनुमानित वेतन है इसमें कुछ थोडा बहुत परिवर्तन संभव है ।
5- उपरोक्त सकल वेतन में से ( मूल वेतन +DA )× 10% प्रति माह नेशनल पेंशन स्कीम NPS ( न्यू ) हेतु कटौती होगी , इसके उपरान्त शेष वेतन आपको खाते में प्राप्त होगा ।
6 - आपके खाते में प्राप्त नगद वेतन पर प्रति वर्ष सरकार द्वारा निर्धारित आय कर देय होगा जो आपकी सकल आय से ही देय होगा ।
7 - उपरोक्त अनुमानित वेतन आपकी सहायता के लिए दिया गया है जिसे गणना उचित प्रतीत न हो वो नजरअंदाज कर दें , वाद विवाद न करें ।
अंत में इतनी लंबी पोस्ट को पढ़ने , समझने के लिए धन्यवाद , आपका आर्थिक सामाजिक भविष्य उज्जवल हो ऐसी कामना के साथ आप सभी को शुभकामनाएं
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