अदालत ने ठुकराई सरकार की मांग , नौ महीने में दाखिल की गईं 20 याचिकाएं
सुनवाई के दौरान सरकार और व्हाइटनर से चयनित छात्रों ने अदालत से उन नंबरों को काटकर अंकों को फिर से जोड़ने की मांग की थी जिसमें व्हाइटनर लगे थे। लेकिन अदालत ने आंसर और प्रश्न पुस्तिका के साथ भर्ती बोर्ड की तरफ से 2 सितंबर 2014 की गाइड लाइन का हवाला देते हुए बचाव पक्ष की मांग को ठुकरा दिया, जिसमें साफ लिखा था कि व्हाइटनर, ब्लेड और इरेजर का इस्तेमाल करने पर उत्तर पुस्तिका का मूल्यांकन नहीं होगा।
इलाहाबाद निज संवाददाताउत्तर प्रदेश सरकार और दरोगा भर्ती के अभ्यर्थियों के बीच नौ महीने से चल रही रस्साकसी शुक्रवार को हाईकोर्ट के फैसले के साथ खत्म हो गई। इसकी लिखित परीक्षा परिणाम में एक वर्ग विशेष के लोगों के ज्यादा चयन और आंसर शीट में कई अभ्यर्थियों के व्हाइटनर, ब्लेड और रबर का इस्तेमाल होने की बात उजागर होने पर साकेत कुमार की ओर से भर्ती प्रक्रिया में धांधली का आरोप लगाते हुए इसे नए सिरे से कराने की रिट हाईकोर्ट में दायर की गई। याचिकाकर्ता ने अपने वकील सीमांत सिंह के माध्यम से 11 अभ्यर्थियों नाम और रोलनंबर भी कोर्ट में पेश किए गए। मामले को गंभीरता से लेते हुए कोर्ट ने भर्ती बोर्ड से सभी 11 अभ्यर्थियों की आंसरशीट और दस्तावेज तलब कर लिए। इसमें आठ की आंसरशीट में व्हाइटनर का प्रयोग मिलने पर अदालत ने चयनित सभी 14 हजार 240 अभ्यर्थियों की आंसरशीट और दस्तावेज तलब कर लिए। साथ ही जांच को दो सदस्यीय जांच टीम का गठन कर दिया।तीन हजार आंसरशीट में मिली थी गड़बड़ी: जांच के दौरान अदालत ने सभी चयनित अभ्यर्थियों की आंसरशीट की जांच की तो 3038 की आंसरशीट में व्हाइटनर, ब्लेड या इरेजर का इस्तेमाल मिला था। इसके बाद कोर्ट ने फाइनल रिजल्ट पर अगली सुनवाई तक रोक लगा दी थी। अदालत फैसले पर पहुंचती इससे पहले ही भर्ती बोर्ड ने 16 मार्च 2015 को फाइनल रिजल्ट जारी कर दिया। इसमें 3700 का सलेक्शन हुआ था। इसके खिलाफ रिट दायर होने पर कोर्ट ने रिजल्ट पर रोक लगा दी। दोनों पक्षों को सुनने के बाद अदालत ने फैसला सुरक्षित रख लिया था।
सरकारी नौकरी - Government of India Jobs Originally published for http://e-sarkarinaukriblog.blogspot.com/ Submit & verify Email for Latest Free Jobs Alerts Subscribe सरकारी नौकरी - Government Jobs - Current Opening All Exams Preparations , Strategy , Books , Witten test , Interview , How to Prepare & other details
सुनवाई के दौरान सरकार और व्हाइटनर से चयनित छात्रों ने अदालत से उन नंबरों को काटकर अंकों को फिर से जोड़ने की मांग की थी जिसमें व्हाइटनर लगे थे। लेकिन अदालत ने आंसर और प्रश्न पुस्तिका के साथ भर्ती बोर्ड की तरफ से 2 सितंबर 2014 की गाइड लाइन का हवाला देते हुए बचाव पक्ष की मांग को ठुकरा दिया, जिसमें साफ लिखा था कि व्हाइटनर, ब्लेड और इरेजर का इस्तेमाल करने पर उत्तर पुस्तिका का मूल्यांकन नहीं होगा।
इलाहाबाद निज संवाददाताउत्तर प्रदेश सरकार और दरोगा भर्ती के अभ्यर्थियों के बीच नौ महीने से चल रही रस्साकसी शुक्रवार को हाईकोर्ट के फैसले के साथ खत्म हो गई। इसकी लिखित परीक्षा परिणाम में एक वर्ग विशेष के लोगों के ज्यादा चयन और आंसर शीट में कई अभ्यर्थियों के व्हाइटनर, ब्लेड और रबर का इस्तेमाल होने की बात उजागर होने पर साकेत कुमार की ओर से भर्ती प्रक्रिया में धांधली का आरोप लगाते हुए इसे नए सिरे से कराने की रिट हाईकोर्ट में दायर की गई। याचिकाकर्ता ने अपने वकील सीमांत सिंह के माध्यम से 11 अभ्यर्थियों नाम और रोलनंबर भी कोर्ट में पेश किए गए। मामले को गंभीरता से लेते हुए कोर्ट ने भर्ती बोर्ड से सभी 11 अभ्यर्थियों की आंसरशीट और दस्तावेज तलब कर लिए। इसमें आठ की आंसरशीट में व्हाइटनर का प्रयोग मिलने पर अदालत ने चयनित सभी 14 हजार 240 अभ्यर्थियों की आंसरशीट और दस्तावेज तलब कर लिए। साथ ही जांच को दो सदस्यीय जांच टीम का गठन कर दिया।तीन हजार आंसरशीट में मिली थी गड़बड़ी: जांच के दौरान अदालत ने सभी चयनित अभ्यर्थियों की आंसरशीट की जांच की तो 3038 की आंसरशीट में व्हाइटनर, ब्लेड या इरेजर का इस्तेमाल मिला था। इसके बाद कोर्ट ने फाइनल रिजल्ट पर अगली सुनवाई तक रोक लगा दी थी। अदालत फैसले पर पहुंचती इससे पहले ही भर्ती बोर्ड ने 16 मार्च 2015 को फाइनल रिजल्ट जारी कर दिया। इसमें 3700 का सलेक्शन हुआ था। इसके खिलाफ रिट दायर होने पर कोर्ट ने रिजल्ट पर रोक लगा दी। दोनों पक्षों को सुनने के बाद अदालत ने फैसला सुरक्षित रख लिया था।
सरकारी नौकरी - Government of India Jobs Originally published for http://e-sarkarinaukriblog.blogspot.com/ Submit & verify Email for Latest Free Jobs Alerts Subscribe सरकारी नौकरी - Government Jobs - Current Opening All Exams Preparations , Strategy , Books , Witten test , Interview , How to Prepare & other details